Szkolenia
dla firm

Szkolenie specjalistyczne

KZR INiG i REDcert – program szkolenia

Certyfikacja zrównoważonego rozwoju biomasy i biopaliw. Program łączy interpretację wymagań z analizą procesów, dokumentacji, dowodów audytowych i działań doskonalących.

Poproś o wycenęZobacz program

Standard pierwszy

System KZR INiG

System KZR INiG określa ramy właściwe dla obszaru: certyfikacja zrównoważonego rozwoju biomasy i biopaliw. Podczas szkolenia omawiamy zakres, odpowiedzialności, planowanie, działania operacyjne, ocenę wyników i doskonalenie. Wymagania analizujemy na przykładach dokumentów i dowodów możliwych do przedstawienia podczas audytu. Szczegółowość programu dopasowujemy do dojrzałości systemu.

Standard drugi

REDcert-EU

REDcert-EU uzupełnia temat o wymagania i praktyki charakterystyczne dla danego systemu lub sektora. Pokazujemy zależności między standardami, obszary wspólne i elementy wymagające odrębnego podejścia. Uczestnicy uczą się rozpoznawać luki oraz planować działania proporcjonalne do ryzyka. Program może uwzględnić specyfikę działalności zamawiającego.

Zakres merytoryczny

Przykładowy program szkolenia

Program jest punktem wyjścia. Przed realizacją może zostać skrócony, rozszerzony albo przeorganizowany na podstawie potrzeb firmy.

System KZR INiG – programREDcert-EU – program indywidualny
  1. Kontekst organizacji i strony zainteresowane w odniesieniu do System KZR INiG
  2. Zakres systemu oraz mapa procesów w odniesieniu do System KZR INiG
  3. Przywództwo, role i odpowiedzialności w odniesieniu do System KZR INiG
  4. Podejście oparte na ryzyku i szansach w odniesieniu do System KZR INiG
  5. Cele, mierniki i planowanie działań w odniesieniu do System KZR INiG
  6. Kompetencje, świadomość i komunikacja w odniesieniu do System KZR INiG
  7. Nadzór nad udokumentowaną informacją w odniesieniu do System KZR INiG
  8. Planowanie i sterowanie operacyjne w odniesieniu do System KZR INiG
  9. Wymagania wobec dostawców i usług zewnętrznych w odniesieniu do System KZR INiG
  10. Monitorowanie, pomiary i analiza danych w odniesieniu do System KZR INiG
  11. Niezgodności i działania korygujące w odniesieniu do System KZR INiG
  12. Audyt wewnętrzny: kryteria, plan i dowody w odniesieniu do System KZR INiG
  13. Przegląd zarządzania i decyzje w odniesieniu do System KZR INiG
  14. Ciągłe doskonalenie skuteczności w odniesieniu do System KZR INiG
  15. Warsztat: plan działania dla organizacji w odniesieniu do System KZR INiG
  1. Warsztat: Kontekst organizacji i strony zainteresowane w odniesieniu do REDcert-EU
  2. Zakres systemu oraz mapa procesów w odniesieniu do REDcert-EU
  3. Przywództwo, role i odpowiedzialności w odniesieniu do REDcert-EU
  4. Warsztat: Podejście oparte na ryzyku i szansach w odniesieniu do REDcert-EU
  5. Cele, mierniki i planowanie działań w odniesieniu do REDcert-EU
  6. Kompetencje, świadomość i komunikacja w odniesieniu do REDcert-EU
  7. Warsztat: Nadzór nad udokumentowaną informacją w odniesieniu do REDcert-EU
  8. Planowanie i sterowanie operacyjne w odniesieniu do REDcert-EU
  9. Wymagania wobec dostawców i usług zewnętrznych w odniesieniu do REDcert-EU
  10. Warsztat: Monitorowanie, pomiary i analiza danych w odniesieniu do REDcert-EU
  11. Niezgodności i działania korygujące w odniesieniu do REDcert-EU
  12. Audyt wewnętrzny: kryteria, plan i dowody w odniesieniu do REDcert-EU
  13. Warsztat: Przegląd zarządzania i decyzje w odniesieniu do REDcert-EU
  14. Ciągłe doskonalenie skuteczności w odniesieniu do REDcert-EU
  15. Warsztat: plan działania dla organizacji w odniesieniu do REDcert-EU

Pytania i odpowiedzi

Najczęstsze pytania

Odpowiedzi dotyczą organizacji szkolenia, programu, materiałów i współpracy z trenerem.

Dla kogo jest szkolenie KZR INiG i REDcert?

Dla kadry zarządzającej, pełnomocników, audytorów wewnętrznych, właścicieli procesów i specjalistów odpowiedzialnych za zgodność.

Czy program obejmuje oba standardy?

Tak. Proporcje między częściami ustalamy na podstawie celu i poziomu wiedzy uczestników.

Czy są ćwiczenia praktyczne?

Tak. Możemy uwzględnić analizę ryzyka, ocenę dowodów, studium niezgodności i budowę listy kontrolnej.

Ile trwa szkolenie?

Czas zależy od zakresu. Po zebraniu potrzeb proponujemy format od krótkiego warsztatu do kilkudniowego kursu.

Czy szkolenie może być zamknięte?

Tak. Szkolenie zamknięte pozwala wykorzystać procesy, dokumenty i przykłady organizacji.

Czy otrzymam ofertę i program?

Tak. Po zapytaniu otrzymasz uzgodniony zakres, format, warunki oraz przykładowy harmonogram.